关于开展学年度相关考核和述职评议工作的通知

来源：本站原创撰稿:办公室发布时间：2023-6-1 15:43:05 浏览次数：5202

各街镇中心学校及所属中小学、幼儿园，直属学校（单位）：

按照工作计划和相关要求,近期将完成学校（幼儿园）内设机构干部述职评议、跟岗锻炼人员（见习校（园）长）学年度考核、局管干部试用期满考核、校长任期学年度工作目标完成情况考核等工作，具体工作通知如下：

一、2022—2023学年度学校（幼儿园）内设机构干部述职评议

（一）述职评议时间

2023年6月12日—7月5日

（二）述职评议程序及对象

述职评议含实绩公示、集中述职、民主评议、综合评价并形成结论、情况反馈等程序（具体要求和相关表格详见《六合区中小学、幼儿园内设机构干部学年度述职评议指导意见》）。其中，集中述职对象为学校（幼儿园）中层正职干部，其他程序对象为学校（幼儿园）全体中层干部。

（三）述职评议内容

2022—2023学年度履行岗位职责情况，所做的工作、取得的成绩、存在的问题和今后的工作思路等。重点关注：1.管理岗位履职情况；2.教育教学岗位示范带头作用发挥；3.围绕学校中心工作，服务好大局；4.工作积极主动，具有担当精神；5.管理创新，富有成效。述职汇报应突出在教育教学管理岗位上的履职情况，个人教育教学侧重于示范带头作用的发挥。

（四）述职评议要求

1.区教育局成立学校（幼儿园）内设机构干部年度述职评议工作督查组，具体指导、监督述职评议工作（具体分组安排另行通知）。

2.各学校（幼儿园）要高度重视中层干部述职评议工作，述职评议前各校要制定适合校情的实施方案，并提前报区教育局各督查组审核，审核通过后方可实施；街镇中小学方案同时报中心学校备案。

3.街镇幼儿园中层干部统一界定为各街镇任命的园级干部。考核以中心学校为单位集中统一组织，同时邀请局督查组全程监督，考核结果报局党群科备案。

4.各学校（幼儿园）要按照要求召开中层干部述职评议会，集团学校要以集团为单位召开，教职工出席会议的比例不得低于教职工总数的80%（规模较大的学校（单位）可视情况适当调整，但要具有代表性，人数不少于60%）。

5.综合评价含工作实绩和民主评议两部分，按百分制计算总分，其中工作实绩占60%，民主评议占40%。工作实绩部分，由学校（幼儿园）中层干部述职评议工作领导小组根据个人实绩公示情况等进行评定，总分60分。民主评议部分，由学校（幼儿园）全体教职工（或服务对象）进行评定，局管干部、中层干部和教职工评议权重分别占40%、20%、40%；民主评议时优秀格次控制在20%左右，其余为称职、基本称职或不称职，民主评议结果需转换成总分为40分的标准分。评议结束依据两项总分排名，前20%为优秀，75分以上为称职，60-74分为基本称职，60分以下为不称职。中层所任学科原则上与职评学科一致，若不一致要备注栏说明原因，同时评议结果原则上不能是优秀，若评为优秀，学校要出示书面解释材料。

6.各学校（幼儿园）要严格述职评议程序，主动邀请局督查组（街镇学校还要邀请中心学校领导）全程参与指导、监督述职评议工作；要做好各项材料的收集整理归档工作，述职评议工作结束当天，将内设机构干部民主评议结果一览表（附件1）交由局督查组带回；述职评议工作结束后3个工作日内，将内设机构干部述职评议结果一览表（附件2）电子稿发至局党群科，邮箱：zxk57675068@163.com 。